El desarrollador de Mortal Kombat, NetherRealm, responde a las acusaciones de toxicidad en el lugar de trabajo y cultura de crisis

El desarrollador de Mortal Kombat, NetherRealm Studios, dijo que está "investigando activamente" la reciente ola de informes en línea que afirman las condiciones de trabajo tóxicas y la cultura de la crisis insalubre y no saludable dentro del estudio.

La palabra de problemas en NetherRealm se rompió cuando, en respuesta a los informes de una crisis grave y continua en Epic Games, el ex desarrollador de NetherRealm James Longstreet publicó un largas series de tweets Discutiendo sus experiencias alucinantes en la empresa. "No dormí más de 4 horas por meses", escribió, "Trabajar en NetherRealm en MK9 casi me mata".

Eso llevó al ex artista NetherRealm Beck Hallstedt a llamar al estudio en sus "comportamientos abusivos y abusivos", que, a su vez, vieron una ola de artículos editoriales de diferentes publicaciones, todos entrevistando a empleados actuales y antiguos sobre su tiempo en NetherRealm, quien a su vez respaldó las afirmaciones hechas por Hallstedt y Longstreet.

Hablando a JuegosIndusty.biz, un ex empleado afirmó haber trabajado 90 horas a la semana durante unos cuatro meses seguidos mientras trabajaba en la Injusticia de NetherRealm, y muchos otros informaron experiencias similares. Algunas fuentes destacaron la baja remuneración de los contratistas de NetherRealm, según se informa "tan solo $ 11 por hora", y un antiguo contratista incluso dijo que el estudio tenía "una reputación en las escuelas del área de Chicago como un lugar difícil para los aspirantes a desarrolladores".

Otra fuente (a través de US Gamer) describió un incidente, que ocurrió en respuesta a una filtración en Injustice 2, donde los contratistas fueron seleccionados y llamados a una habitación para ser "gritados" y amenazados con despedirlos por el jefe del estudio NetherRealm, Shaun Himmerick. "Fue perturbador", explicaron, "la gente estaba molesta y llorando y realmente me sorprendió que sucediera".

Además, un ex empleado le dijo a PC Gamer que ellos y un compañero de trabajo habían presentado una queja formal sobre los Estudios NetherRealm (descritos en otro lugar por tener un ambiente "increíblemente céntrico") ante la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo, citando prácticas sexistas y discriminatorias dentro de la empresa.

"Trajimos el hostigamiento … los apodos secretos que los desarrolladores tenían para todas las empleadas, la falta de mujeres que realmente tenían trabajos a tiempo completo, el aislamiento que experimentamos", dijeron, "tratamos de "Involucrar a otros, pero tenían miedo de ser incluidos en la lista negra y de ser objeto de represalias, lo que hizo que nuestro caso fuera más difícil de superar".

En respuesta a todos estos informes, NetherRealm ha emitido una declaración para presionar. "Apreciamos y respetamos enormemente a todos nuestros empleados y damos prioridad a la creación de una experiencia laboral positiva", escribió, "Como un empleador con igualdad de oportunidades, fomentamos la diversidad y constantemente tomamos medidas para reducir el tiempo de crisis para nuestros empleados.

"Estamos analizando activamente todas las acusaciones, ya que nos tomamos estos asuntos muy en serio y siempre estamos trabajando para mejorar el entorno de nuestra empresa. Hay formas confidenciales para que los empleados planteen cualquier inquietud o problema".

NetherRealm es, por supuesto, solo el último de una lista cada vez mayor de estudios a los que se puede recurrir por su cultura de crisis y entornos de trabajo tóxicos. El desarrollador de League of Legends, Riot Games, ha continuado enfrentando acusaciones de sexismo sistemático dentro de la compañía, lo que lleva a una Salida de más de 150 miembros del personal. Esta semana en protesta por sus prácticas.

Juegos épicos también tiene estar bajo fuego A continuación, se informa de que sus equipos Fortnite se enfrentan a semanas laborales de más de 70 horas para cumplir con el agotador programa de actualización en curso.

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